隔離疫情，不隔離榮譽——2019-2020年度寶時得基層表彰進行中
2019年，是創(chuàng)新驅動高效，專業(yè)成就榮譽的一年。這一年，集團銷售額持續(xù)穩(wěn)步增長，蘇州工廠等部門也通過智能制造項目的落地，持續(xù)推進“廠長成本責任制”等一系列有效的措施，在產(chǎn)值提升、綜合效率提升、制造費用降低、基層員工能力提升、團隊文化塑造方面取得了諸多的進步和成長。每一份成績的背后，都離不開每一位基層員工的努力與奉獻，感謝他們的辛苦付出。
本年度的基層表彰共評選出92位“優(yōu)秀寶時得人”，21位“優(yōu)秀園丁”，16位“優(yōu)秀班組長”， 7個“優(yōu)秀班組”，14個“提案獎”，分別分布在蘇州工廠、研發(fā)中心、中試中心、實驗認證中心等各個部門，他們高效、敬業(yè)、團結、進取，個人和團隊業(yè)績突出，獲得了大家的普遍認可。
由于疫情的影響，原定于2月7日元宵節(jié)前在活動中心舉辦的基層表彰大會，無法如期進行。特殊時期新應對，在保障大家健康、安全的基礎上，我們調整了今年的表彰形式，由往年的“現(xiàn)場表彰”改為“線上表彰”形式。
為了讓更多同仁認識每一位獲獎代表，更好地發(fā)揮榜樣的力量，公司精心制作了頒獎視頻，自2月26日起，將在員工餐廳、工廠車間、實驗認證中心等部門的顯示屏上進行為期5天的獲獎人員榮譽視頻的滾動播放，屆時大家可以通過屏幕充分領略他們的風采。
另外，為了避免人員聚集與接觸，本年度獲獎人員的獎金和證書也取消以往的現(xiàn)場發(fā)放形式，調整為獎金通過財務直接打款到員工銀行卡，證書由各部門單獨發(fā)放，讓榮譽安全到達每一位員工手中。
特殊時期，公司采取的所有保障措施，能夠幫助我們隔離疫情、隔離病毒，但不會隔離 榮譽，新的一年，讓我們 在榜樣的引領下，繼續(xù)戮力同心，共創(chuàng)佳績！